【外勞社記者楊孝慈十一月廿六日臺北報導】為兼顧被看護者照顧需求，並保障外籍家庭看護工的勞動權益，勞動部與衛生福利部共同推動「擴大聘僱外籍家庭看護工家庭使用喘息服務」，凡聘僱外籍家庭看護工的被照顧者，經縣市長期照顧管理中心評估失能等級為第7級或第8級，並符合獨居或主要照顧者為70歲以上的長照需要的條件，即可申請喘息服務，自12月1日起上路。

  衛福部長照司表示，目前失能等級分2-8級，越嚴重者等級越高，申請人須經長照中心評估失能及家訪，確認家庭照顧狀況屬於獨居或主要照顧者70歲以上適用，預估有28,000人符合資格，一年補助額度上限為48,510元，可依照被照顧人的需求，自行選擇居家、日照中心、機構等不同的喘息方案。以機構喘息補助2,310元為例，則一年可使用21天。針對離島及原民地區，針對服務提供單位也會增加20%的支付額度，增加誘因以提高服務量能。

  依據長期照顧(照顧服務、專業服務、交通接送服務、輔具服務及居家無障礙環境改善服務)給付及支付基準，聘有外籍家庭看護工的家庭，在外籍家庭看護工無法協助照顧達1個月者以上者，才能申請補助給付的喘息服務；換言之，如外籍家庭看護工週休1日或短暫休假，雇主需安排家人自行照顧，或全額自費聘僱本國照顧服務員，或尋求喘息服務單位購買服務。目前外籍看護工的勞動契約中，均明定每週享有例假一天，一旦雇主無法妥善處理外籍看護休假時的照顧人力時，就容易衍生勞資糾紛。

  勞動部表示，為減輕失能者家庭照顧壓力、落實外籍勞工休假權益、促進勞雇關係和諧，聘僱外籍家庭看護工之被看護者，如經長期照顧管理中心評估符合第7級或第8級且為獨居(僅與外籍家庭看護工同住)或主要照顧者為70歲以上的長照需要者，於所聘僱外籍家庭看護工無法提供照顧時，可申請使用居家、機構、日間照顧、夜間喘息等喘息服務，並依據低收入戶、中低收入戶及一般戶等身分別給予100%、95%或84%費用補助額度，相關經費由長照基金與就業安定基金共同分擔。

  此項新措施將於12月1日正式施行，民眾聘僱外籍家庭看護工若有喘息服務的需求，可透過市話或手機撥打「1966」申請，各地長期照顧管理中心將提供申請喘息與其他長照服務相關資訊與諮詢服務。 

《來自異鄉的在地人》紀錄片 可線上觀看
【外勞社記者楊孝慈十一月廿六日臺北報導】新北市政府勞工局11月25日舉辦《來自異鄉的在地人》移工紀錄片特映會，由1095文史工作室長期關注移工議題的官安妮擔任主持人，邀請導演洪竹彥、片中4位主角、外籍移工NGO組織出席。來自印尼的Tina、菲律賓的馬力歐、越南的武德成、泰國的阿朋等4位片中主角也在現場分享來臺灣工作的心路歷程及拍片甘苦談。最後一場蚊子電影院已於當天晚間在樹林後火車站結束，勞工局已將影片上傳Youtube，有興趣的民眾可搜尋《來自異鄉的在地人》，觀賞來自四個不同國家的移工朋友的人生故事。

  勞工局長許秀能表示，勞工局希望透過影像的方式，讓社會大眾都能感受到移工朋友在臺灣這塊土地上樂天向上、積極奮發的精神，扭轉大家對於外籍移工的刻板印象，除了瞭解他們對臺灣產業及家庭的勞務付出，也能理解多元文化的彼此尊重。