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鎵興國際舉行2024年五月份職安衛會議

鎵興國際於本月十六日(週四)下午,舉行五月份之職安衛會議,並於會中向同仁匯報現場管理稽核所見缺失之現況、健康促進中有關吸煙之危害,以及吸煙導致火災事故時之法律效果等相關議題。
 
會議中同時請各區主管就主管區域之職安衛狀況進行說明。而後,就以下主題進行再次強調並請同仁惠予配合執行:
1. 職安衛緊急應變計畫
就前述應變計畫,現已置入於內網之中,請同仁再次審視,若無意見即請依據計畫進行後續作業。
2. 執行職務遭受不法侵害預防計畫
針對前述計畫所要求之附件,請各區負責同仁予以檢視後簽署回傳,以確認各單位瞭解所在區域之相關風險,並在公司現有之資源與能力範圍內,全力執行並進行必要之改善作業。
3. 宿舍內吸煙議題
宿舍內吸煙有導致火災之一定風險,應依照宿舍管理規章進行宣導。若不慎發生火災,將會有民、刑事之法律責任需要擔負。另,依照《煙害防制法》第18條第一項、第19條第一項,以及第20條之規定,不得於前述場所內吸煙。其中第20條第一款明訂:「第十八條第一項及前條第一項以外之場所,經所有人、負責人或管理人指定禁止吸菸者,不得吸菸。」公司之宿舍之管理規章既已明訂宿舍內不得吸煙,宿管單位即應依據所發行之「宿舍管理規章」進行必要之管理。違反法律者,將受煙害防制法之懲處;違反規章者,將受公司之行政處分。
4. 移工資訊宣導
為使移工在語言上能充分瞭解政府及公司所關切之議題,勞動部勞動力發展署設有「外國人勞動權益網」,其內之宣導文件均會置入公司官網之「移工宣導」頁籤之下(https://www.golden-brother.com/index.php?action=news&cid=8&lang=TW),同仁可從其內獲取必要的宣導資訊,以利移工朋友知曉。
5. GB Serve App
GB Serve App 開發使用迄今,已有相當之資訓推播效果,各區主管可持續鼓勵移工朋友下載安裝,並透過該App傳遞宣導資訊。
6. 消防演練資訊
內網中「宿舍管理」下的「宿舍履歷」頁籤,各區應將該宿舍所進行之「消防演練」等與該宿舍之資訊予以置入,如此便可將該宿舍之所有過往資訊予以含括,除便於不同同仁面對外部稽核之外,亦利於後續接任工作者者瞭解過往曾發生之事件。
7. 滅火器上傳資訊
內網中滅火器之「有效期間」,會自動以黑色呈現「過期」!請各區主管留意於任何時候,滅火器之顏色都不應呈現黑色,必須始終保持在紅色或黃色範圍之內。
 
會後,主席李最後再次提醒大家,火災零容忍為公司之重大政策,需與客戶做必要溝通,與移工做應有之宣導,以利工作之推動與執行。

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